Молодежный совет Чувашрессовпрофа

ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ

О МОЛОДЕЖНОМ СОВЕТЕ (КОМИССИИ ПО РАБОТЕ С МОЛОДЕЖЬЮ) РЕСПУБЛИКАНСКИХ ОТРАСЛЕВЫХ  ОРГАНИЗАЦИЙ  ПРОФСОЮЗОВ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1 Молодежный совет (комиссия по работе с молодежью) республиканских отраслевых профсоюзных организаций, первичных профсоюзных организаций (далее - ППО) создается решением отраслевой профсоюзной организаций, ППО для эффективной реализации молодежной политики на предприятиях,  в организациях отрасли. С целью привлечения молодых специалистов к активному участию в работе профсоюза, привлечению их к процессам управления организацией, улучшения условий труда на производстве, жилищного и культурно-бытового обслуживания молодежи,  повышения уровня профессиональной компетентности, организации отдыха, охраны здоровья и привлечения к занятиям физической культурой, спортом и туризмом.

  1.2. Молодежный совет (комиссия) в своей практической деятельности руководствуется законодательством Российской Федерации, концепцией молодежной политики ФНПР, решениями съездов ФНПР, генерального Совета и исполнительного комитета ФНПР, Совета Ассоциации территориальных объединений организаций профсоюзов Приволжского федерального округа, федеральными, республиканскими документами по молодежной политике, уставом и постановлениями Конференции, Совета и Президиума Чувашрессовпрофа и настоящим Положением.

2. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ

Цель молодежного совета (комиссии):

2.1. Выработка стратегии деятельности профсоюзной организации по реализации эффективной молодежной политики и вовлечению молодежи в профсоюзную и активную общественную деятельность.

Задачи молодежного совета (комиссии):

2.2. Участие в работе отраслевой профсоюзной организации, ППО по расширению законодательных прав молодежи на учебу и труд, достойную заработную плату, жилье, оздоровление, полноценный отдых и досуг. Совместно с республиканским комитетом, ППО организация эффективной работы по защите социально-экономических и трудовых прав и интересов молодежи.

2.3. Подготовка предложений по активизации деятельности отраслевой профсоюзной организации, ППО в вопросах реализации молодежной политики и деятельности молодежных советов (комиссий).

2.4. Организация работы по обучению и подготовке профсоюзных кадров и актива из числа молодежи, подготовка предложений для внесения кандидатур обученных в состав резерва кадров на замещение руководителей профсоюзных структур всех уровней.

 2.5. Изучение, обобщение и распространение опыта работы с молодежью членских организаций других отраслей, молодежного совета Чувашрессовпрофа, совершенствование форм и методов этой работы.

2.6. Сотрудничество с молодежными советами ФНПР, ЦК, ПФО, Чувашрессовпрофа, молодежными структурами других регионов.

2.7. Совершенствование информационной работы по формированию позитивного имиджа профсоюзов, внедрение в деятельность профсоюзных организаций современных информационных технологий.

2.8. Создание программ и разработка положений о конкурсах, направленных на улучшение социального положения рабочей и студенческой молодежи.

3. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

3.1. Информационно – аналитическое, образовательное направление.

Проведение среди молодых работников разъяснительной работы о роли и задачах профсоюза, о правах, обязанностях и преимуществах членов профсоюза. Оказание помощи молодым рабочим и служащим в повышении общеобразовательного уровня,  создания необходимых условий для успешного совмещения учёбы с работой, контроль за соблюдением администрацией установленных законодательством льгот, обучающимся без отрыва от производства. Организация учебы молодых профсоюзных кадров и актива, проведение форумов, конференций, слетов, семинаров, "круглых столов" по проблемам молодежи.  Рассмотрение вопросов о профессиональной подготовке юношей и девушек, о своевременном присвоении и установлении им соответствующих разрядов, тарифных ставок и окладов, участие в подготовке предложений по материальному поощрению по результатам труда. Организация шефства кадровых рабочих над молодыми рабочими, оказание содействия в повышении квалификации, освоении новых или смежных профессий, профессионального обучения, адаптации молодёжи на предприятии.

3.2. Социально-правовое.

          Анализ социально-экономического положения различных категорий молодежи, подготовка предложений в разделы "Работа с молодежью" в коллективные договора и соглашения всех уровней и контроль за их выполнением. Участие в деятельности президиума отраслевых комитетов и первичных профорганизаций по вопросам совершенствования молодежной политики профсоюзов. Осуществление контроля за соблюдением законодательства о социальных и правовых гарантиях молодёжи, охраны труда и здоровья. Взаимодействие с социальными партнерами, органами государственной власти Чувашской Республики, местного самоуправления в области разработки инициатив, направленных на защиту трудовых прав и социальных гарантий работающей и учащейся молодежи. Участие в проведении экспертизы готовящихся законопроектов и решений исполнительной власти Чувашской Республики по вопросам, затрагивающим права молодежи. Содействие обеспечению представительства молодежи в выборных органах профсоюзных организаций. Оказание помощи и поддержки в решении вопросов в получении кредитов молодым семьям на приобретение жилья, товаров длительного пользования, в реализации социально-бытовых проблем молодёжи.

3.3. Культурно-спортивное направление.

Участие  в организации культурно-массовой и физкультурно-спортивной работы среди молодёжи, развитии спорта и туризма. Проведение конкурсов, смотров и других мероприятий, направленных на выявление талантливых, грамотных профсоюзных управленцев,  привлечение молодежи в профсоюзы, повышение мотивации профсоюзного членства. Осуществление контроля за своевременным ремонтом, наличием необходимого оборудования и благоустройством молодёжных общежитий, обеспечением досуга молодежи.

4. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ И СРОК ПОЛНОМОЧИЙ

МОЛОДЕЖНОГО СОВЕТА.

4.1. Молодежный совет (комиссия) создается решением отраслевой профсоюзной организации, ППО, путем делегирования представителей (не старше 35 лет) из числа профсоюзного актива отрасли.

Состав молодежного совета утверждается решением Совета (Президиума) отраслевой профсоюзной организации, ППО.  Молодежный совет (комиссия) осуществляет свою деятельность в соответствии с Положением под руководством отраслевой профсоюзной организации.

4.2. Полномочия члена молодежного совета могут быть прекращены досрочно в случаях:

4.2.1. Отзыва и замены делегировавшей организацией своего представителя.

4.2.2. Неоднократного неисполнения решений Президиума отраслевой профсоюзной организации, ППО и молодежного совета.

4.2.3. Неоднократного отсутствия на заседаниях молодежного совета по неуважительным причинам.

4.3. В случае досрочного прекращения полномочий члена молодежного совета делегировавшая профсоюзная организация направляет в течение месяца другого представителя в состав молодежного совета. Представленная кандидатура утверждается Президиумом отраслевой профсоюзной организации, ППО на очередном заседании.

5. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ МОЛОДЕЖНОГО СОВЕТА

5.1.Заседания Молодежного совета проводятся по мере необходимости, но не реже  4-рех раз в год и считаются правомочными, если на них присутствует не менее половины от общего числа членов молодежного совета. Решения принимаются большинством голосов членов молодежного совета, присутствующих на заседании.

5.2. Деятельностью молодежного совета руководит председатель, а в его отсутствии - заместитель      председателя,   которые   избираются   на   заседании молодежного совета (комиссии) отраслевой      профсоюзной организации, ППО. Утверждаются Президиумом отраслевой  профсоюзной организации, решением ППО.

5.3. Для подготовки и проведения заседаний, ведения делопроизводства и составления протоколов молодежного совета (комиссии) из числа членов молодежного совета на его заседании  избирается секретарь молодежного совета (комиссии).

5.4. Молодежный совет (комиссия) работает на основе планов, утверждаемых на его заседаниях. В целях оперативного рассмотрения неотложных вопросов молодежный совет (комиссия) может принимать решение опросным путем с последующим утверждением на очередном заседании Совета.

5.5. На заседаниях молодежного совета могут присутствовать иные представители членских организаций профсоюзов с правом совещательного голоса.

5.8. Молодежный совет в соответствии с целями и задачами может формировать рабочие группы, комиссии с привлечением  специалистов.

5.9. Организационно-техническое обеспечение работы молодежного совета (комиссии), подготовка и проведение его заседаний осуществляется при поддержке работников аппарата отраслевых профсоюзных организаций, ППО.

5.10. Деятельность молодежного совета финансируется в пределах сметы доходов и расходов отраслевой профсоюзной организации, ППО на соответствующий год. (Резолюция VI съезда ФНПР. «Молодежь - стратегический ресурс профсоюзов»).

6. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЧЛЕНОВ МОЛОДЕЖНОГО СОВЕТА

6.1. Члены молодежного совета имеют право:

6.1.1. Делегировать из своего состава кандидатов в члены Президиума отраслевой профсоюзной организации с последующим их утверждением на заседании Совета Чувашрессовпрофа.

6.1.2. Получать всю необходимую информацию о работе членских организаций отраслевой профсоюзной организации в области молодежной политики, включая сведения о расходах на реализацию молодежной политики членских организаций Чувашрессовпрофа.

 6.1.3.  Вносить на  рассмотрение выборных коллегиальных органов вопросы и предложения по реализации и совершенствованию молодежной политики  профсоюзов.

6.2. Члены молодежного совета обязаны:

6.2.1. Присутствовать на заседаниях молодежного совета (комиссии) отраслевой профсоюзной организации.

6.2.3.  Выполнять решения Президиума и молодежного совета.

6.3. Председатель молодежного совета:

6.3.1. Обеспечивает и координирует работу молодежного совета.

6.3.2. Участвует в работе Совета, Президиума отраслевой профсоюзной организации с правом совещательного голоса.

6.3.3. Представляет молодежный совет в общественных организациях и объединениях работодателей, органах исполнительной и законодательной  власти Чувашской  Республики и местного самоуправления.

6.3.4. Созывает и проводит заседания молодежного совета.

6.3.5. Информирует Президиум отраслевой профсоюзной организации о работе молодежного совета.

7.  ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

7.1. Настоящее Положение, а также изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение, вступают в силу с момента утверждения его на Президиуме отраслевой профсоюзной организации.